Временные вакансии для тех, кто остался без работы или находится под угрозой сокращения, появятся в нашем городе и районе. В эти дни филиал ГКУ Южный МЦЗН по Мелеузовскому району проводит отбор работодателей, которым будут направлены такие сотрудники.
- 18 марта постановлением Правительства Российской Федерации №409 были приняты антикризисные меры на снижение напряжённости на рынке труда в условиях внешних санкций. Для поддержки занятости предлагаются сразу несколько сценариев - это превентивная работа с гражданами под угрозой увольнения и их переобучение. Кроме того, безработные смогут отправиться на общественные работы, за их выполнение они получат деньги, которые станут дополнением к выплачиваемому пособию. А для тех, кто находится в режиме простоя или неполного рабочего времени, в отпуске без сохранения заработной платы, есть вариант временной занятости. При этом всё финансовое обеспечение затрат работодателей берёт на себя государство, - пояснила нам директор филиала ГКУ Южный МЦЗН по Мелеузовскому району Юлия Мурзабулатова.
Организация временного трудоустройства работников, находящихся под риском увольнения, позволит сохранить занятость на период адаптации предприятий к новым производственным и логистическим условиям и поддержит доходы граждан. Со стороны работников всё выглядит, как обычно: трудовой договор с организацией, работа по трудовому кодексу, зарплата от работодателя. Но максимальный срок трудоустройства в рамках этой программы - три месяца, в трудовом договоре будут три стороны: работник, работодатель и Центр занятости. Работодателю положена субсидия от государства в размере одного МРОТ на каждого работника, увеличенного на сумму страховых взносов и районный коэффициент.
- Размер зарплаты - предмет договора между работником и нанимателем, однако она не может быть ниже МРОТ. Финансовое обеспечение затрат работодателя на материально-техническое оснащение одного рабочего места работника в период организации временного трудоустройства равно 10 тыс. рублей. За тем, кто будет занят на общественных работах, сохранится право на получение пособия по безработице. Период участия в программе - не более трёх месяцев. Почему? Это нормативный срок для поиска работы, - отмечает Юлия Мурзабулатова.
Получить субсидию имеют право юридические лица (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальные предприниматели, осуществляющие деятельность на территории города и района. При этом важно выполнение двух основных условий работодателем:
- Нами принята «дорожная карта», что в этом году совместно с мелеузовскими работодателями создадим 500 временных рабочих мест занятых на общественных работах. Федеральное финансирование составит 25 млн рублей. В программе уже участвуют 65 представителей малого и среднего бизнеса, фермеров и индивидуальных предпринимателей. На данный момент создано более 150 временных рабочих мест. Тех работодателей, кто желает принять участие в дополнительных мероприятиях просим сообщить в ЦЗН, указав примерное количество участников отдельно по каждому направлению. Ждём вас по адресу: г. Мелеуз, ул. Доковская, 11А, - пояснила Юлия Мурзабулатова.
Субсидируемая занятость в условиях кризиса - хорошо себя зарекомендовавший инструмент на рынке труда. Многие работодатели будут рады воспользоваться такой возможностью - они получают недорогую рабочую силу, поскольку существенная часть зарплаты и страховые взносы покрываются субсидией государства. А люди получат работу, пусть на ограниченный срок, у них не будет перерыва в трудовом стаже.